Вакансии в нашей большой команде

Сотрудник компании «Лидское пиво» — главный партнер. Мы доверяем. Ценим инициативность и ответственность. Не сомневаемся в профессионализме. Приветствуем способность работать в ритме команды.

ОТКРЫТЫЕ ВАКАНСИИ

Лида

Обязанности:

  • распределение автомобилей, формирование маршрутов;
  • разработка схемы маршрутной сети расстояний перевозок;
  • участие в обследовании состояния дорог, подъездных путей к местам выполнения погрузочно-разгрузочных работ и остановочным пунктам;
  • контроль качества перевозок;
  • организация работы по обработке, отправлению по назначению грузов и документов;
  • составление отчетности.

Требования:

  • опыт работы в логистике от 2-х лет!;
  • знание правил технической эксплуатации автотранспорта;
  • знание правил автомобильных перевозок грузов;
  • знание специфики транспортной и складской логистики;
  • уверенный пользователь MS Excel.

Условия:

  • рабочее место г.Лида;
  • сменный график: 07:00 – 15:30\15.30 -23.00;
  • официальное трудоустройство в стабильной компании;
  • расширенный социальный пакет (медицинская страховка);
  • своевременная выплата заработной платы на банковскую карточку.

Минск

Обязанности:

  • организация PR мероприятий (КСО направленности; презентаций, пресс-конференций, брифингов и др.), нацеленных на укрепление имиджа корпоративного бренда и повышение лояльности к компании со стороны различных аудиторий (потребители, журналисты, партнеры, государственные чиновники и т.д.);
  • продвижение корпоративного бренда в социальных медиа;
  • продвижение корпоративного имиджа внутри компании: подготовка корпоративного издания, адаптация корпоративного издания Группы компаний ОЛВИ; обеспечение информирования сотрудников через каналы внутренней коммуникации;
  • наполнение корпоративного сайта актуальными материалами;
  • активное участие в подготовке фестиваля Lidbeer;
  • работа с отчетностью по эффективности проведенных PR-кампаний;
  • активная работа с подрядчиками в части постановки задач, контроля сроков исполнения и качества работ;
  • бюджетирование и планирование затрат, документальное сопровождение работы с подрядчиками.

Требования:

  • высшее образование (журналистика, информация и коммуникации, маркетинг);
  • опыт работы в PR, журналистике, коммуникациях не менее двух лет;
  • грамотная устная и письменная речь;
  • умение писать и редактировать тексты на русском и беларуском языках;
  • английский язык intermediate; белорусский – свободное письмо;
  • опыт в SMM приветствуется;
  • уверенный ПК-пользователь;
  • опыт проведения мероприятий, выраженные организаторские способности;
  • знание основ маркетинга и рекламы;
  • умение работать в условиях многозадачности;
  • готовность к командировкам (1 раз в неделю).

Условия:

  • интересная работа в развивающейся компании;
  • официальное трудоустройство;
  • расширенный социальный пакет.

Гродно

Обязанности:

  • выкладка продукции в торговых точках по стандартам компании;
  • ротация по срокам;
  • размещение POS-материалов;
  • обеспечение чистоты оборудования;
  • отчетность.

Требования:

  • готовность к физическим нагрузкам;
  • в/у категории “В”, автомобиль!
  • опыт работы в розничной торговле;
  • санитарная справка.

Условия:

  • обеспечиваем средствами индивидуальной защиты: медицинскими масками, перчатками, антисептиками;
  • стабильная работа в крупной международной компании;
  • официальное трудоустройство;
  • расширенный социальный пакет(медицинская страховка);
  • разъездной характер работы;
  • 8-ми часовой режим работы

МИНСК

Обязанности:

  • выкладка продукции в торговых точках по принятым стандартам;
  • обеспечение выполнения целей по представленности продукции;
  • контроль сроков продукции;
  • размещение POS-материалов.

Требования:

  • опыт работы в FMSG или розничной торговле приветствуется;
  • желание развиваться в сфере продаж;
  • готовность к физическим нагрузкам;
  • активный подход к работе, инициативность, ответственность.

Условия:

  • заключение контракта на 1 год, далее продление по соглашению сторон;
  • средства индивидуальной защиты: медицинские маски, перчатки, антисептики;
  • расширенный социальный пакет (медицинская страховка, мобильная связь, проездной билет. Компенсация затрат на топливо, амортизацию автомобиля при использовании личного автомобиля в служебных целях);
  • график работы: понедельник-вторник, четверг-суббота. Выходные: среда, воскресенье.
  • обучение основам мерчендайзинга;
  • перспективы карьерного роста;
  • пересмотр заработной платы после окончания испытательного срока (2 мес).

МИНСК

(сезонная работа: май – сентябрь 2021).

Обязанности:

  • выкладка продукции в торговых точках по принятым стандартам;
  • обеспечение выполнения целей по представленности продукции;
  • контроль сроков продукции;
  • размещение POS-материалов;
  • отчетность.

Требования:

  • опыт работы в FMSG или розничной торговле приветствуется;
  • желание развиваться в сфере продаж;
  • готовность к физическим нагрузкам;
  • активный подход к работе, инициативность, ответственность.

Условия:

  • разъездной характер работы;
  • обеспечиваем средствами индивидуальной защиты: медицинскими масками, перчатками, антисептиками;
  • официальное трудоустройство (срочный трудовой договор с даты трудоустройства по 30.09.2021);
  • компенсационный пакет (мобильная связь, проездной билет);
  • график работы: понедельник-вторник, четверг-суббота. Выходные: среда, воскресенье.
  • обучение основам мерчендайзинга.

ОТКЛИКНУТЬСЯ НА ВАКАНСИЮ

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ

  • комфортные и безопасные условия труда
  • работу на современном оборудовании
  • программы обучения
  • конкурентоспособную заработную плату
  • пакет социальных льгот и гарантий
  • максимальную открытость и прозрачность

Как находим сотрудников?

Резюме расскажет о вашем опыте работы, знаниях и навыках.

Для некоторых вакансий мы проводим тестирование. Например, на знание английского или специализированных программ для вакансий, где это необходимо.

Специалист по персоналу позвонит вам, чтобы уточнить информацию и узнать о ваших ожиданиях, расскажет подробнее о вакансии и следующих шагах.

Затем мы приглашаем на личную беседу. Будем задавать вопросы, которые помогут узнать о ваших достижениях и о том, как вы справлялись с профессиональными вызовами. Нам важно понять, что вы хотите получить от новой работы и схож ли наш образ мышления. Расскажем о нашей компании, ответим на все вопросы.

Собеседование с руководителем подразделения нужно, чтобы познакомиться с начальником. Вы расскажете про опыт своей работы, а руководитель опишет структуру отдела и задачи, которые достанутся будущему сотруднику.

Успешно прошли все этапы — получаете предложение о работе.